La cooperación: estrategia para la sostenibilidad de los recursos - Núm. 14-2, Julio 2016 - Dimensión Empresarial - Libros y Revistas - VLEX 649336489

La cooperación: estrategia para la sostenibilidad de los recursos

AutorClemencia Martínez Aldana
CargoEconomista, master en economía, doctora(c) en Administración, docente investigadora de tiempo completo, Universidad de América
Páginas25-38
25
Dimensión Empresarial
/ Vol.14 No. 2 / Julio-Diciembre de 2016, págs.
LA COOPERACIÓN: ESTRATEGIA PARA LA
SOSTENIBILIDAD DE LOS RECURSOS
1
COOPERATION: STRATEGY FOR SUSTAINABILITY OF RESOURCES
COOPERAÇÃO: ESTRATÉGIA PARA A SUSTENTABILIDADE DOS RECURSOS
25
Clemencia Isabel Martínez Aldana 2
FORMA DE CITACIÓN
Martínez, C.I. (2016). La cooperación: estrategia para la sostenibilidad de los recursos. Dimensión Empresarial, 14(2), 25-38
JEL:D71, M14, P32, Z13
DOI: http://dx.doi.org/10.15665/rde.v14i2.738
RESUMEN
Este artículo busca responder al interrogante ¿cuál debe ser el principio de la estructuración de una organización si no existe una base
que subyace a los cimientos de la estructura cuyo objetivo sea la sostenibilidad de los recursos? La idea propuesta no es solo definir
la estructura corporativa, sino también buscar beneficios mutuos de forma colectiva, que facilite la sostenibilidad y la optimización
de los recursos de la organización, a partir de estrategias coherentes, pertinentes, viables y rigurosas. Para ello se presentan los
postulados de críticos de Robert Axelrod, Michael Taylor, Thomas Schelling, Roy Behr, Elinor Ostrom y Garret Hardin, que sirvieron
de base para la formulación teórica de la evolución en los sistemas de cooperación relacionados con los recursos. Se exponen y
analizan los principios de: definición de límites, reglas y sanciones para los apropiadores de los recursos, arreglos de elección colectiva,
y supervisión. Producto de los planteamientos expuestos, se infiere que, para obtener beneficios relevantes, se hace necesario
desarrollar modelos de autoadministración y autogestión colectiva.
Palabras Clave: cooperación, elección social, cultura corporativa, colectivos, capital social.
1 Artículo de revisión de literatura, correspondiente al primer entregable del proyecto de tesis doctoral “optimización de los recursos por la acción colectiva y el rela-
cionamiento” en Administración adelantado en la Ponticia Universidad de Argentina, http://www.uca.edu.ar/index.php/home/index/es, Argentina, Buenos Aires..
Investigación iniciada en junio 2015, por terminar diciembre 2016. Fecha de recepción: 15/2/2016. Fecha de aceptación: 16/6/2016.
2 Economista, master en economía, doctora(c) en Administración, docente investigadora de tiempo completo, Universidad de América, Facultad de Educación Perma-
nente y Avanzada, http://www.uamerica.edu.co/, Colombia, Bogotá.. Correo electrónico: clemencia.martinez@investigadores.uamerica.edu.co
Martínez, C.I. (2012), Control integral de riesgos-VaR-Back Testing en portafolio de Renta Variable. Revista De Investigación 5(1), 100 – 115.
Martínez, C.I. (2012) Estado del arte sobre la seguridad alimentaria (2ª Parte). Revista De Investigación, 7, 1 – 23.
Martínez, C.I. (2011). Estado del arte sobre la seguridad alimentaria (1ª Parte)”. Revista De Investigación 6, 1 – 18.

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