Vol. 29 No. 127, April - April 2013
Índice
- Presentación
- Presentación.
- Redes y clusters para la innovacion y la transferencia del conocimiento. Impacto en el crecimiento regional en Argentina.
- Auditoria a la etapa de planificacion y diseño del proceso de compensacion.
- Analisis de la implementacion de programas de gestion del conocimiento en las empresas chilenas.
- Politicas de diversidad y flexibilidad laboral en el marco de la responsabilidad social empresarial. Un analisis desde la perspectiva de genero.
- La innovacion en entornos economicos poco favorables: el sector auto partes mexicano.
- Metodologia para implantar el modelo integrado de capacidad de madurez en grupos pequeños y emergentes.
- Estrategias de lealtad de clientes en la banca universal.
- Relación entre el rendimiento y las estrategias de crecimiento en las sociedades anónimas chilenas.
- Ventajas y desventajas de la sociedad por acciones simplificadas para la empresa familiar en Colombia. Estudio exploratorio.
- Propuesta de un espacio multidimensional para la gestión por procesos. Un estudio de caso.
- Calidad de vida y ciudad: análisis del nivel de desarrollo en Bogotá a través del método de necesidades básicas insatisfechas.
- La capacitación de ventas basada en inventarios críticos como determinante del apalancamiento operativo en farmacia comunitaria.
- Redes empresariales locales, investigación y desarrollo e innovación en la empresa. Cluster de herramientas de Caldas, Colombia.
- La organización empresarial como sistema adaptativo complejo.
- Carvajal marca la diferencia: nuevo posicionamiento de marca como símbolo de transformación organizacional.
- Redes y clusters para la innovación y la transferencia del conocimiento. Impacto en el crecimiento regional en Argentina
- Auditoría a la etapa de planificación y diseño del proceso de compensación.
- Análisis de la implementación de programas de gestión del conocimiento en las empresas chilenas.
- Políticas de diversidad y flexibilidad laboral en el marco de la responsabilidad social empresarial. Un análisis desde la perspectiva de género
- La innovación en entornos económicos poco favorables: el sector auto partes mexicano
- Metodología para implantar el Modelo Integrado de Capacidad de Madurez en grupos pequeños y emergentes
- Estrategias de lealtad de clientes en la banca universal
- Relación entre el rendimiento y las estrategias de crecimiento en las sociedades anónimas chilenas
- Ventajas y desventajas de la Sociedad por Acciones Simplificada para la empresa familiar en Colombia. Estudio exploratorio
- Propuesta de un espacio multidimensional para la gestión por procesos. Un estudio de caso
- Calidad de vida y ciudad: análisis del nivel de desarrollo en Bogotá a través del método de necesidades básicas insatisfechas
- La capacitación de ventas basada en inventarios críticos como determinante del apalancamiento operativo en farmacia comunitaria
- Redes empresariales locales, investigación y desarrollo e innovación en la empresa. Clúster de herramientas de Caldas - Colombia
- La organización empresarial como sistema adaptativo complejo
- Carvajal marca la diferencia: nuevo posicionamiento de marca como símbolo de transformación organizacional