Aciertos y desaciertos normativos del sistema de riesgos laborales de los trabajadores independientes en Colombia
| Autor | Ingrid Clemencia Gómez Peñaloza |
| Cargo | Abogada egresada de la Universidad Industrial de Santander, Especialista en derecho Privado de la Universidad de Antioquia, ex empleada Rama Judicial, litigante y actual abogada de vía gubernativa en la Regional Antioquia del SENA |
| Páginas | 82-104 |
Aciertos y desaciertos normativos del sistema de
riesgos laborales de los trabajadores independientes
en Colombia.
1
Ingrid Clemencia Gómez Peñaloza
Abogada egresada de la Universidad Industrial de Santander,
Especialista en derecho Privado de la Universidad de Antioquia,
ex empleada Rama Judicial, litigante y actual abogada de vía gubernativa en la
Regional Antioquia del SENA.
1
Artículo elaborado para optar el título de Especialista en Derecho de la Seguridad Social de la Universidad de Antioquia.
Diálogos de Derecho y Política \\ Número 13 \\ Año 6 \\ ISSN 2145-2784 \\ Enero – Abril de 2014. Pág. 86
Resumen.
El creciente número de trabajadores independientes merece la implementación normativa
que asegure las contingencias propias del sistema de riesgos laborales y que materialice los
principios de la seguridad social, pues históricamente se ha dejado como voluntario de las
partes que pactan contratos de prestación de servicios, aquel aseguramiento en perjuicio no
solo del trabajador sino de las familias dependientes de aquel.
La normativa reciente aunque ha generado el engrosamiento de la base de cotizantes en el
sistema de riesgos laborales, no ha cumplido el cometido de prestar el aseguramiento de los
trabajadores independientes e informales que carecen de contratos formales para obtener la
afiliación que traslade la responsabilidad frente al riesgo creado por la prestación de un
servicio.
Se sintetiza de esta forma, el aseguramiento que en el sistema de riesgos laborales ha tenido
el trabajador independiente, la evolución normativa, el alcance de los principios
constituciones de la seguridad social y las carencias de protección que actualmente
mantiene este grupo cada vez mayor de trabajadores.
Palabras Clave: Trabajador independiente, contratistas, afiliación, cotización, contrato
formal de prestación de servicios, riesgos laborales.
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