Los informes de responsabilidad social empresarial: su evolución y tendencias en el contexto internacional y colombiano
| Autor | Mauricio Gómez Villegas - Diego Alexander Quintanilla |
| Cargo | Contador público, Universidad Nacional de Colombia - Contador público, Universidad Nacional de Colombia |
| Páginas | 121-158 |
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* Este documento se constituye en el informe final del proyecto de investigación aprobado según Resolución 538 de
2008 del Consejo de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Nacional de Colombia. Miembro del grupo
de investigación Contabilidad, Organizaciones y Medioambiente y del Grupo de Estudios Interdisciplinarios sobre
Gestión y Contabilidad, INTERGES. Los asistentes de investigación del proyecto han sido los estudiantes del pregrado de
contaduría pública Emerson Castaño, Deivy Barreto, Nicolás Pulido y Ámbar Figueroa. Todos los errores y omisiones son
responsabilidad exclusiva de los autores.
Los informes de responsabilidad
social empresarial: su evolución
y tendencias en el contexto
internacional y colombiano*
Mauricio Gó mez-Villegas
Contador público, Universidad Nacional de Colombia.
Magíster en admin istración, Universidad Nacional de
Colombia. Diplôme d'Université Sciences du Gestion –
Université de Rouen. Magíster en contabilid ad y auditoría,
Universitat de València. Estudiante de do ctorado,
Universitat de València. Profesor, Universidad Nacional de
Colombia.
Correo electrónico: mgomezv@u nal.edu.co
Diego Alexan der Quintanilla
Contador público, Universidad Nacional de Colombia.
Estudiante de maestr ía en administración, Universidad
Nacional de Colombia. Asistente de invest igación.
Correo electrónico: daquinta nillao@gmail.com
SICI: 0123-1472(201206)13:32<121:LIDRSE>2.0.TX;2-I
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Resumen Este documento se inscribe en los estudios
interdisciplinarios sobre responsabilidad social empresa-
rial. La investigación tuvo como objetivo la construcción de
un marco analítico para identificar, caracterizar y evaluar
la evolución de los informes de responsabilidad social. Dos
artículos anteceden el presente paper en la presentación de
los avances de esta investigación. La pregunta central del
documento es ¿cómo ha evolucionado la producción de in-
formes de responsabilidad social empresarial en el entorno
internacional y en Colombia? Retomamos las conclusiones
y argumentos centrales del marco analítico desarrollado
en los trabajos previos y nos concentramos en la presenta-
ción e interpretación de la evolución y tendencias de los
informes de responsabilidad social empresarial desde la
aparición de la Global Reporting Initiative, GRI, en 1997,
hasta los informes reportados en 2010. La evolución y las
tendencias de los reportes muestran que la información so-
cial y medioambiental bajo el enfoque GRI, ha sido mayo-
ritariamente capturada por la lógica financiera, al parecer
jugando un rol más de legitimación que de transformación
(O'Dwyer, 2003; O'Dwyer, Owen & Unerman, 2011).
Palabras clave autor Responsabilidad social empre-
sarial; informes de responsabilidad social; GRI; contabili-
dad social, Colombia.
Palabras clave descriptor Responsabilidad social
de los negocios, Colombia; Informes de negocios, Colom-
bia; Contabilidad social, Colombia.
Códigos JEL M14; M49.
Corporate S ocial Responsibilit y Reports:
Evolution and Trends in t he International
and Colombian C ontext
Abstract This document is framed by interdisciplinary
studies on corporate social responsibility. The research
aimed to build an analytical framework to identify, cha-
racterize and assess the evolution of social responsibility
reports. The present paper is the third one that presents
the progress of such research. The central question is about
the evolution of the production of CSR reports in Colombia
and at the international level. Here we revisit the conclu-
sions and the analytical framework central arguments that
were developed in previous work and focus on the presen-
tation and interpretation of the developments and trends
in corporate social responsibility reports since the advent
of the Global Reporting Initiative, GRI, in 1997, up to the
reports presented in 2010. These developments and trends
show that social and environmental information under the
GRI approach has been largely captured by financial logic,
apparently playing a role that is more about legitimation
than transformation (O'Dwyer, 2003; O'Dwyer Owen &
Unerman, 2011).
Key words author Corporate social responsibility,
social responsibility reporting, GRI, social accounting, Co-
lombia.
Key words plus Social responsability of business, Bu-
siness report writing, Social accounting.
Os relatório s de responsabilidade soc ial
empresari al: a sua evolução e tendênci as
no contexto inter nacional e colombiano
Resumo Este documento é parte dos estudos interdis-
ciplinares sobre a responsabilidade social empresarial.
A pesquisa teve como objetivo construir um quadro analí-
tico para identificar, caracterizar e avaliar a evolução dos
relatórios de responsabilidade social. Dois artigos prece-
dem o atual paper na apresentação do andamento desta
pesquisa. A pergunta central do documento é como tem
evoluído a produção de relatórios de responsabilidade so-
cial empresarial no entorno internacional e da Colômbia?
Retomamos as conclusões e argumentos centrais do quadro
analítico desenvolvido em trabalhos anteriores e focamos
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na apresentação e interpretação da evolução e tendências
dos relatórios de responsabilidade social empresarial, des-
de o advento da Global Reporting Initiative, GRI, em 1997,
até os relatórios levantados em 2010. Desenvolvimentos e
tendências dos relatórios mostram que as informações so-
ciais e ambientais sob o enfoque GRI têm sido amplamente
capturadas pela lógica financeira, aparentemente jogando
um papel mais de legitimação do que de transformação
(O'Dwyer, 2003; O'Dwyer Owen & Unerman, 2011)..
Palavras-chave autor Responsabilidade social empre-
sarial; relatórios de responsabilidade social; GRI; contabili-
dade social, Colômbia.
Palavras-chave descritor Responsabilidade social
das empresas, Colômbia; Relatórios de Negócios, Colôm-
bia; Contabilidade Social, Colômbia.
Introducción
El crecimiento de pronunciamientos, políticas
públicas, iniciativas de gestión, teorías, herra-
mientas, artículos, cursos de formación, con-
gresos, estándares, guías, reportes o informes,
entre otros, sobre Responsabilidad Social Em-
presarial, RSE, ha sido exponencial en los úl-
timos años (Archel, Husillos & Spence, 2011;
Berbel, León & Gómez, 2010; KPMG, 2005,
2008, 2011). De la mano de iniciativas priva-
das, públicas y mixtas, en el nivel nacional e
internacional, la RSE se ha posicionado como
un “discurso” no solo aceptable, sino necesario
y estratégico, en la actividad empresarial (Porter
& Kramer, 2006).
La fuerza del discurso de la RSE ha trascen-
dido y colonizado espacios que van más allá de
las grandes empresas en todos los sectores de
actividad, y se ha extendido a las pyme, a las
universidades, a las organizaciones estatales, a
las organizaciones no gubernamentales, entre
otras (Gómez, 2011). Subsiste un espíritu “uni-
versalizador”, homogeneizador y tecnológico
que pretende expandir el campo de la RSE.
Pero la expansión del campo de la RSE no
solo es institucional y organizacional, pues
abarca múltiples sectores, sino que es además
una expansión cognitiva. Por ello, se reclama a
diversos conocimientos y disciplinas, para que
sus agentes piensen y estructuren su vínculo
conceptual e instrumental con la responsabilidad
social empresarial. Las ciencias económicas,
las ingenierías y el derecho han sido los cono-
cimientos más proclives a esta expansión cog-
nitiva.
Pese a esta expansión institucional, orga-
nizacional y cognitiva, no es fácil definir cla-
ramente qué es una empresa “socialmente
responsable” (Raufflet & Barrera, 2010). Esto
quiere decir que la expansión de la RSE y la
pretendida universalización de muchas de sus
herramientas (AA1000, norma de procedi-
miento que garantiza la calidad transparente
de las rendiciones de cuentas, evaluaciones y di-
vulgación sobre aspectos sociales y éticos de la
gestión empresarial; GRI 2, GRI 3; ISO14000,
estándar internacional de gestión ambiental;
ISO26000, estándar sobre responsabilidad so-
cial; SA8000, certificación que establece con-
diciones mínimas para lograr un ambiente de
trabajo seguro y saludable, entre otras) con-
trastan con una heterogeneidad muy signifi-
cativa e, incluso, en ocasiones antagónica, en
las concepciones de la “responsabilidad social
organizacional” (Berbel, León & Gómez, 2007;
Garriga & Melé, 2004; Valenzuela, 2011). Una
Contabilidad 13-32.indb 123 02/10/2012 09:31:51 p.m.
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