Introducción - La complejidad y la formación en administración: aproximaciones a una nueva visión de la ciencia - Libros y Revistas - VLEX 588766234

Introducción

AutorAlejandra María Cabrera Martínez - Andrés Guillermo Hernández Martínez
Páginas1-7
1
Introducción
En los textos especializados en administración ha surgido, desde hace algún
tiempo, una invitación: acometer la comprensión de la complejidad de las
organizaciones y del mundo, con el fin de que las explicaciones organizacio-
nales y las prácticas de gestión/intervención en estas organizaciones sean más
congruentes con la naturaleza multicausal en la que se mueven; una empresa
ardua, pero excitante (Capra, 1998; García, 2008; Gell-Mann, 1994; Matu-
rana, 1998; Prigogine, 1996).
Específicamente, en la administración es cada vez más frecuente encon-
trarse con el concepto de complejidad, y con un creciente número de autores
y de trabajos teóricos y empíricos en el nivel mundial, pero poco conocidos en
el contexto colombiano, que se ocupan del tema (cf. Helbing, 2008; McKel-
vey, 1999a, 1999b, 1999c, 2001a, 2001b, 2002a; Stacey, 2001, 2007, 2010;
Stacey, Griffin & Shaw, 2000). Por ejemplo, cuando se buscan los términos
social, organization, complexity y business, en bases de datos científicas, apa-
recen muchos artículos que dan cuenta del número de trabajos disponibles.
Estos van de la superficialidad a la profundidad y el desarrollo más notables.
Tabla 1. Número de artículos donde aparecen los términos social organization complexity (SOC)
y social organization complexity business (SOCB), en diferentes bases de datos
Base de datos SOC SOCB
EBSCO 167.776 10.856
Emerald 12.535 7.278
 76.942 38.293
Springer Link 50.539 31.948
Fuente: Diferentes bases de datos. Enero de 2011.

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